李家的客廳寬敞得有些空曠，空氣中飄散著高級木質調的香氛。李婉妤整個人陷在柔軟的義大利真皮沙發(fā)里，纖細的手指端著描金瓷杯，輕啜一口微甜的荔枝紅茶。

        她膝蓋上擱著平板電腦，螢幕閃爍著「yAn和實習商店」的職員名單。身為實習經理，她的信條是：「完美的管理，來自於對變數(shù)的JiNg確預判。」

        說白了，她根本不在乎那點實習津貼，她在乎的是如何用這份「實習經理」的資歷，為她未來申請國外商學院的履歷「鍍金」。為了達成這個目標，她寧可躲在空調運作完美的家里，先將這群下屬的底細給「算計」清楚。這才是最符合成本效益的做法——在開工前就排除所有不確定X。

        指尖輕劃，第一份履歷跳了出來。

        「劉品翔，商營科3-1?！?br>
        李婉妤挑了挑眉。那是同班同學劉品翔做事一板一眼，雖然成績總排在她身後，但這種X格最好預測。在她的藍圖里，他被歸類為「低成本勞動力」，專門處理那些需要搬運、耗費T能的yTC作。

        接著是第二位，「h婕容，商營科2-1。」

        李婉妤掃了一眼對方的社團經歷，大頭照里的nV孩笑容燦爛，滿臉寫著「熱血」二字。

        預期G0u通成本：中等。婉妤在心里標記。這種充滿g勁的學妹最容易驅動，只要適度給予激勵，就能讓她像自動導航一樣，處理掉超商大部分的瑣碎事務。

        最後，指尖點開了最後一份檔案。

        「方時，商營科2-1。」

        螢幕上是一張乾凈的證件照。照片里的少年眉眼清亮，嘴角帶著一抹若有似無的弧度，不似一般學生那樣Si板，反而透著一種溫潤卻讓人捉m0不透的氣息。

        經歷欄上赫然寫著：時光旅館集團——實習接待。

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